Alternant Auditeur Financier Gestion d'Actifs Financiers et Immobiliers - Rennes - Septembre 2027 (H/F)
Chaque année, Forvis Mazars recrute au sein de son bureau rennais des étudiants pour un contrat d'alternance d'un ou deux ans. Et si en septembre 2027 c'était vous ?
Ce que nous vous proposons :
Après une phase de formation à nos méthodes et outils, vous participerez à des missions d'audit de fonds d'investissement (OPCVM, fonds de private equity, fonds de titrisation) et de fonds immobiliers (SCPI, OPCI, SCI).
Vos travaux vous conduiront à mettre en oeuvre nos méthodologies d'audit et à contrôler l'information financière et comptable de nos clients :
- Audit légal de fonds d'investissement et de fonds immobiliers, auprès de sociétés de gestion, qui gèrent une grande variété d'actifs financiers et immobiliers
- Analyse de l'évolution du marché
- Valorisation de portefeuille
Vous êtes suivi(e), formé(e) et encadré(e) par nos équipes, vous permettant ainsi de progresser rapidement, au sein d'une équipe jeune et dynamique, dans une entreprise qui sait accompagner ses collaborateurs et leur offrir de belles perspectives d'évolution !
Le rôle de l'Auditeur implique un engagement et un devoir de confidentialité quant à la diffusion et au partage des informations manipulées en externe et en interne.
Le poste en contexte
La gestion et la comptabilité recrutent des apprentis dans deux mondes complémentaires. D’un côté les cabinets d’expertise comptable, qui suivent des dizaines de dossiers clients et forment vite parce qu’on y voit tous les secteurs d’activité. De l’autre les entreprises elles-mêmes, où l’on suit un seul dossier mais en profondeur, du devis au bilan, en lien direct avec les opérationnels. S’y ajoutent les associations, les structures médico-sociales et les collectivités, qui ont leurs propres règles. Le rythme d’alternance colle au calendrier du métier : période fiscale intense en début d’année pour les bilans, cycle mensuel très marqué pour la paie et le reporting. Le quotidien s’est largement dématérialisé : les pièces arrivent par flux, la saisie recule, l’analyse et le contrôle prennent le dessus. C’est un secteur en tension durable, où un apprenti fiable et discret reçoit presque toujours une proposition à la fin de son contrat.
Les métiers gestion & comptabilité en apprentissage →
Rythme et rémunération
En contrat d'apprentissage, le salaire minimal est un pourcentage du SMIC (1 867,02 € brut par mois au 1er juin 2026) : de 27 % (moins de 18 ans, 1re année) à 100 % (26 ans et plus), selon l'âge et l'année de contrat. La formation est financée par l'opérateur de compétences de l'employeur, sans frais pour l'apprenti. Le rythme d'alternance dépend du diplôme et de l'entreprise.
Les employeurs peuvent bénéficier d'aides et d'exonérations dont les montants évoluent : à vérifier sur le portail officiel de l'alternance. Salaires gestion & comptabilité →